Enfermeiro Rotina

• Formação: Ensino Superior Completo em Enfermagem.
• Especialização em terapia intensiva;
• Registro em Conselho Regional de Enfermagem;
• Necessário sólida experiência em terapia intensiva na função de Enfermeiro e preferencialmente em cardiologia;
• Estar atualizado com relação à Legislação Vigente, equipamentos e materiais utilizados;
• Desejável curso de língua estrangeira;

Atividades

• Ser referência para equipe de enfermagem, equipe médica, pacientes e familiares;
• Apoiar o enfermeiro rotina Nível II e o supervisor na confecção da escala mensal de enfermagem e auxiliares administrativos, organizando junto as equipes as folgas;
• Realizar dimensionamento diário, avaliando ocupação da unidade e absenteísmo;
• Participar da passagem de plantão da unidade e garantir a realização da reunião setorial de segurança do paciente, elencando junto ao supervisor o tema central de discussão da semana;
• Apoiar os enfermeiros na liderança da equipe técnica, garantindo que as atividades administrativas e assistenciais sejam cumpridas;
• Apoiar a atividade do auxiliar administrativo, dando diretrizes para a execução do trabalho;
• Participar do desenvolvimento da equipe assistencial através do acompanhamento das atividades diárias e feedbacks aos colaboradores;
• Ser referência para atividades de maior complexidade técnica quando exigido, apoiando a equipe com difusão de conhecimento técnico e científico;
• Apoiar a supervisão de enfermagem no acompanhamento de indicadores de qualidade técnica, percebida e financeira, bem como desenvolver ações de melhorias;
• Garantir a organização do setor e da unidade do paciente, supervisionando e apoiando a equipe assistencial;
• Avaliar junto ao médico rotina/ plantonista e enfermeiros a necessidade de transferência interna de leitos de pacientes conforme gravidade, necessidade de vigilância e rodízio de leitos segundo rotina do serviço de controle hospitalar;
• Controlar a movimentação de pacientes na unidade, participando da reunião de gerenciamento de leitos quando necessário e traçar estratégias junto à equipe para atender às solicitações de vagas do centro cirúrgico e de emergências internas e externas.
• Acompanhar novos colaboradores, auxiliando a equipe na avaliação de desempenho durante o período de experiência;
• Desenvolver outras atividades correlatadas, a critério de seu superior imediato.

Outras Informações

• Local de trabalho: Copacabana – RJ.
• Escala de trabalho: 5×2 – 12h às 21h.
• Disponibilidade para treinamento.