Controller juridico pires queiroz e martins advogados

• Empresa que está contratando: Pires Queiroz e Martins Advogados Associados;
• Modalidade de contratação: Presencial;
• Endereço: R. Debret, 23 – Sala 1113/1115 – Centro, Rio de Janeiro – RJ, 20030-080;
• Tipo de vaga: Associado;
• Horário de atuação: Disponibilidade para atuar em horário comercial;
• Remuneração: De acordo com a experiência (será alinhado durante o processo seletivo).

Sobre a Oportunidade

Sua missão será garantir a distribuição eficiente e organizada dos prazos processuais, levantamento de indicadores de desempenho e suporte ao gestor na gestão de demandas dos advogados da área trabalhista do escritórios, assegurando que os processos sejam conduzidos de forma eficaz e dentro dos prazos.

Como Controller Jurídico Você Terá Como Atividades

• Realizar o controle e acompanhamento de prazos processuais, audiências, diligências e publicações, garantindo que todas as etapas estejam dentro do cronograma;
• Alimentar e atualizar o sistema jurídico do escritório com informações processuais (andamentos, documentos, status);
• Gerar relatórios gerenciais, dashboards e indicadores de performance jurídica (KPI’s), apoiando a gestão na tomada de decisão estratégica;
• Realizar controle de produtividade da equipe jurídica (quantidade de peças, audiências, prazos, etc.);
• Apoiar na padronização de documentos, templates e processos internos, promovendo mais agilidade e qualidade nas entregas;
• Fazer interface com advogados, estagiários e demais áreas administrativas do escritório;
• Contribuir com a melhoria contínua dos fluxos operacionais, propondo soluções práticas e eficientes.

Requisitos

Requisitos Técnicos:

• OAB ativa;
• Ter atuado como controller jurídico em escritórios de advocacia;
• Ótima comunicação oral e escrita;
• Domínio de planilhas e relatórios em Excel ou Google Sheets;
• Desejável conhecimento básico de indicadores jurídicos (prazo médio, taxa de êxito, etc.).

Você Irá Se Diferenciar Se Possuir

• Experiência com o uso de IA no meio jurídico;
• Familiaridade com ferramentas de produtividade e organização de tarefas (Ex: ClickUp, Trello, Asana — diferencial);
• Formação/cursos em controladoria jurídica;
• Pós-graduação em Direito trabalhista.

Requisitos Comportamentais

• Manter o controle de grandes volumes de informações com precisão;
• Zelo na conferência de prazos, documentos e atualizações processuais;
• Antecipar demandas e garantir que os prazos sejam respeitados;
• Garantir alinhamento eficiente entre áreas e advogados(as);
• Assumir a rotina com foco e comprometimento ético;
• Colaboração constante com advogados e equipe técnica.

Benefícios

O que te entregamos?

Acesso a cursos;

Oportunidade de crescimento.

As Etapas Do Processo Serão

• Triagem dos(as) candidatos(as);
• Preenchimento de formulário técnico e autoentrevista;
• Entrevista com o RH e aplicação de ferramenta de autoconhecimento;
• Entrevista com o(a) gestor(a) e simulação prática.

Fez sentido para você? Então inscreva-se para nos conhecermos melhor!

Importante: Apenas serão considerados(as) os(as) candidatos(as) que preencherem o formulário abaixo. Currículos enviados diretamente à empresa não serão avaliados. Combinado?